You are viewing an old version of this page. View the current version.

Compare with Current View Page History

« Previous Version 11 Next »

 

Tämä sivu sisältää työelämäharjoitteluun liittyviä lomakkeita, ohjeita ja aikatauluja. 

 

Harjoittelut syyslukukaudella 2018

 

  1. harjoittelu (2. lk) -  Iäkkään ihmisen toimintakyvyn tukeminen (6,5 op = 4 vkoa 2pv)
    29.10. - 27.11.2018

  2. harjoittelu (3. lk) - Gerontologinen hoiva- ja hoitotyö (7 op = 5 vkoa)
    29.10. - 30.11.2018

  3. harjoittelu (4. lk) - Ikäihminen kotiympäristössä (7 op = 5 vkoa)
    5.11. - 10.12.2018

  4. harjoittelu (6. lk) - Palveluohjaus ja vahvistava asiakastyö (7 op = 5 vkoa)
    10.9. - 12.10.2018

  5. harjoittelu (7. lk) - Vanhustyön johtaminen ja kehittäminen (15 op = 10 vkoa)
    27.8. - 9.11.2018



Kartoituslomake 
Syksyn 2018 harjoittelupaikkojen kartoituslomake
(täytetään 15.3.2018 mennessä)  


Harjoittelut ja niiden itsenäinen hankkiminen
6/2018


Ole hyvä ja ilmoita itse hankkimasi harjoittelupaikan tiedot alla olevalla lomakkeella, myös Jobiilista varattu paikka (merkitse lisätietoja kenttään, mikäli harjoittelu on palkallista):


2. harjoittelu
   https://goo.gl/forms/Ls6oy8ogwRHvExkG3
Muistikodit ja tehostettu palveluasuminen
  
3. harjoittelu
   https://goo.gl/forms/PWtompsx81X5B6QU2
Kotihoito ja kotona asumista tukevat yksiköt, kuten kotiutus- ja arviointiyksiköt sekä lyhytaikaishoitoyksiköt
 
4. harjoittelu
   https://goo.gl/forms/O5bjtcuPPqC4xTPg1
Palveluohjaus ja vahvistava asiakastyö 

5. harjoittelupaikan ilmoittaminen
(opiskelija hakee paikan itse)
Vanhustyön johtaminen ja kehittäminen


Jobiili on ammattikorkeakoulujen sosiaali- ja terveysalan harjoittelupaikkavarausjärjestelmä,
ohjelma toimii osoitteessa  
 https://jobiili.fi
  

Jobiilin käyttöohje opiskelijalle https://www.youtube.com/watch?v=cUNqBJzLWAU
 
Jobiilin tilannehuone https://sites.google.com/w3.fi/jobiilitilannehuone







Rikostaustaote

Ohje opiskelijalle
 rikostaustaotteesta     
SOTE_Rikostaustaotteen esittämisen toimintakäytänteet suomeksi.


Rokotukset
Opiskelija selvittää minkälainen rokotussuoja harjoittelukontekstissa vaaditaan ja huolehtii rokotukset kuntoon ennen harjoittelujakson alkua.
Lisätietoa Terveyden ja hyvinvoinnin laitoksen (THL) sivuilta
https://www.thl.fi/fi/web/rokottaminen/eri-ryhmien-rokotukset/opiskelijoiden-rokotukset

 
HUS
HUSn työntekijöitä, vuokratyöntekijöitä ja harjoittelussa olevia opiskelijoita koskeva tartuntatautilain soveltaminen.pdf
HUS, hinkuyskärokote opiskelijoille 2018.docx

Kainuun sosiaali- ja terveydenhuollon kuntayhtymä
Opiskelijarokotukset.pdf

Pohjois-Karjala

Rokotetiedote 2017-18, Pohjois-Karjala
Tartuntatautilain vaikutukset opiskelijoiden harjoitteluun Siun Sote - Pohjois-Karjalan sosiaali- ja terveyspalvelujen kuntayhtymässä

Pohjois-Pohjanmaan sairaanhoitopiiri PSSHP
   
PPSHPn työntekijöitä ja opiskelijoita koskeva ohjeistus tartuntataudeista ja rokotuksista.pdf
   Tarvittavat rokotukset näytteet ja tutkimukset PPSHPn työntekijöille ja harjoitteluun tuleville.pdf
   Taulukko PPSHPn vastuuyksiköissä ja toimipisteissä tarvittavista rokotuksista.pdf 

Arjessa Oy
 
   Yhteistyö-oppilaitoksille toimitettavat rokotevaatimukset Arjessa ASP 010318.pdf   


Terveydenhuoltopalvelut

https://oma.metropolia.fi/opiskelijoille/terveydenhuolto


Vakuutusturva
https://oma.metropolia.fi/opiskelijoille/vakuutukset
Yhteydenotot: opiskelijavakuutukset@metropolia.fi



Seurantalomakkeet (laskun liitteeksi)


Yleinen_seurantalomake

Helsingin kaupungin seurantalomake
Sosiaali- ja terveysvirasto_harjoitteluraportti

Lomakkeiden täyttömallit (ohje opiskelijalle)
Sosiaali- ja terveysvirasto (Helsingin kaupunki)

Yleinen (kaikki muut paikat)


Yhteydenotto harjoitteluun liittyvissä asioissa

Kun otat yhteyttä opettajaan, assistenttiin ym., käytä ensisijaisesti sähköpostia (etunimi.sukunimi@metropolia.fi).

Muista laittaa viestiin nimen lisäksi

  • opiskelijanumero
  • ryhmätunnus
  • tutkinto-ohjelma ja
  • mistä harjoittelusta on kysymys (2.-5. harjoittelu ja kevät/syksy) 
     
  • No labels
You must log in to comment.