Työni yltiönäppärä otsikko on syntynyt käytännön kokemuksista tutkimus - ja kehittämishankkeen parissa, jossa työtapojen kehittyminen kohti verkossa tapahtuvaa työskentelyä ja siten entistä laajempaa avoimuutta on ovat hankkeen toimijoille uusi haaste. Avoimuus Avoimesti ja läpinäkyvyys läpinäkyvästi ovat avainsanoja. Yhteiskunnassa vallitsee lisääntyvä avoimuuden tarve, monenlaisten väärinkäytös - ja epäselvyystapausten noustua pintaan Suomen poliittisessa elämässä ja päätöksenteossa vuoden 2009 aikana, joilla tutkimuskohteenani olevan VOIMAA -voimavaroja maahanmuuttajista -projektin rahoittaja Euroopan Sosiaalirahasto / Etelä-Suomen Lääninhallitus toivoo hankkeen toimenpiteiden tapahtuvan. Julkisella rahoituksella tehtävän projektityön on oltava kaikilta osin päivänvaloa kestävää. VOIMAA on mennyt askeleen pidemmälle moniin vastaaviin hankkeisiin verrattuna, ja vienyt hankkeen työskentelyn julkiseen verkkoon. Käytössä hanketyössä on sosiaalisen median sovelluksia, joista tärkein on wikialusta.
Sosiaaliseen mediaan liittyy avoimuuden lisäksi ajatus tiedon jakamisesta ja sen jalostamisesta kollektiivisesti, yhdessä. Parhaimmillaan sosiaalinen media voi mahdollistaa tilanteen, jossa työyhteisö voi luoda uusia innovaatioita ja mahdollistaa kehittämistyön rajapinnoilla tavalla, jota aiemmin ei osattu hyödyntää. Tätä työskentelyä pyritään edistämään VOIMAA-wikissä tapahtuvan hanketoimijoiden välisen kommunikoinnin kautta.
Opinnäytetyöni tarkoitus ei ole nostaa esiin ainoastaan uuden sosiaalisen median hypeä ja sen mahdollistaman työskentelytavan innostavia puolia, vaan arvioida, mitä piirteitä sosiaalisen median wikin käyttämiseen työskentelytapana -täsmällisemmin sisäisen viestinnän ja kommunikoinnin välineenä - voi liittyä yhden hankkeen näkökulmasta.